Para quienes no quieren entender…Advirtió el rector de la Universidad Autónoma de Nayarit (UAN), Ignacio Peña González a sus funcionarios “doble chamba”, que se anticipen a decidir con cuál empleo se quedarán, para evitar pedirles su licencia la Universidad, pues dijo que actualmente hay una investigación de la nómina para detectar a quienes justamente no cumplen con su carga laboral.
“Yo el llamado que hago a todos quienes se encuentren en esa situación es que se acerquen con nosotros y pidan una licencia parcial, es decir, si creen ellos que pueden cumplir con su carga de trabajo acá y su carga de trabajo en cualquier institución pública, no tenemos problema en ese sentido, pero si hay incompatibilidad de horarios, yo haría un llamado para que de manera personal ellos, o por voluntad propia más bien hagan este cambio de su estatus laboral en la institución para no vernos obligados nosotros a iniciar procedimiento, recuerden que uno de los compromisos que se estableció en la firma del convenio para apoyos extraordinarios está el de una auditoría a la nómina por parte de AMOVIES, ésta se llevará a cabo la última semana de febrero.
“Entonces evítanos el trabajo, digámoslo así, la pena de generar procesos cuando ellos saben que no están cumpliendo su labor en la Universidad o en este caso el Ayuntamiento, Gobierno del Estado. Con Gobierno del Estado hemos estado trabajando ese tema, vamos en buen camino, así que invito a las demás instancias públicas a que también se acerquen con nosotros para encontrar esta solución a estos problemas, que queda claro quién está trabajando en los ayuntamientos, que queda claro quién está trabajando en Gobierno del Estado o en alguna otra dependencia pública, y sobre todo que quede claro cómo es la relación laboral con ambas instituciones para que luego, no salgan las notas en redes sociales o en medios de comunicación o hablen sobre este tema, insisto, nos obligamos también nosotros a abrir procedimientos, mejor que por voluntad propia vengan, digan cómo es situación y platicamos”.
HAY TEMOR POR PERDER PATRIMONIO ANTE PRESIÓN DE INFONAVIT: RECTOR
En otros temas, el Rector de la UAN consideró necesario aclarar sobre el actuar de mala fe con el que viene operando aparentemente el INFONAVIT en contra de los trabajadores universitarios.
“Yo lo he aclarado siempre, el problema no es con el trabajador, porque el trabajador sí aporta, quien está en problemas es el patrón, en este caso quien administra la universidad, si hay alguna repercusión no sería contra el trabajador, sería contra la autoridad o el patrón en este caso”.
– Rector, pero el INFONAVIT ¿ya los está requiriendo?
– Indebidamente, INFONAVIT no lo puede hacer, insisto, el trabajador puede demostrar sin ningún problema sus aportaciones, quiero pensar que son presiones que hace el Instituto para hacia el trabajador, para que el trabajador nos presione a nosotros, debo yo recordarles que firmé un convenio con ellos hace unos meses, para regularizar esta situación y en estas vías estamos, seguramente en los próximos días firmaré un segundo convenio para tratar de regularizar el tema por los menos de INFONAVIT.
– ¿Entonces que no se preocupen los trabajadores universitarios?
– Por puesto que no, apuntó.
